年収600万以上の人事制度・企画の転職・求人情報

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掲載期間26/03/12~26/04/08
制度企画
人事制度・企画
東芝ライフスタイル
700万円 ~ 1049万円 神奈川県 外資系企業大手企業英語力不問年収600万以上
ビジネス人事担当として、特定事業部門の担当をご担当いただきます。 【具体的には】 人事オペレーションの理解を図るとともに、人…
会社概要
【概要・特徴】 中国最大手家電メーカー「Mideaグループ(美的集団有限公司)」に属する家電メーカー。同社は、2003年に…
興味あり
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掲載期間26/03/12~26/04/08
エンジニア部門のHRBPとして以下業務を担当いただきます。現在は組織の立ち上げフェーズであり、まずは採用領域を主担当とし…
会社概要
【概要・特徴】 東証プライム上場、ビジネスを効率化する多様なITサービスを提供する企業。主なサービスとして、クラウド名刺管…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/03/12~26/04/08
ファインバブル部でシャワーおよびファインバブル発生商品の開発をご担当いただきます。 新規商品開発、仕様変更ともにスピード感…
会社概要
【概要・特徴】 東証グロース上場、「SIXPAD」や「Refa」ブランドで知られる美容機器・健康機器メーカー。事業ビジョン…
興味あり
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掲載期間26/03/12~26/04/08
ミッションの実現に向けて現状の課題を把握し、事業部門と協力した現場での組織開発の施策実行を行い、エンゲージメント改善によ…
会社概要
【概要・特徴】 東証プライム上場、三井グループの非鉄金属メーカー。「機能材料事業」「金属事業」「モビリティ事業」を中心に事…
興味あり
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掲載期間26/03/12~26/04/08
■人事として、グローバル人事戦略・制度企画・タレントマネジメントを推進していただきます。 【具体的には】 ■組織課題対応・人…
会社概要
【概要・特徴】 東証プライム上場、創業110年以上の事務用品メーカー。オフィス家具の製造・販売などを行うファニチャー事業、…
興味あり
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