IT・インターネット・ゲームの人事制度・企画の転職・求人情報

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条件変更
掲載期間26/07/01~26/07/14
全社の評価・報酬制度の設計・運用を担っていただきます。社員の成長を制度面から後押しし、パフォーマンスとエンゲージメントを…
会社概要
日本産業の約20%を占める製造業に対してダイレクトな課題解決のため、Saasサービスを提供しており、 既に約300億円の資…
興味あり
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掲載期間26/07/01~26/07/14
日本を代表する日系グローバルSIer企業/国内外売上高5兆円・従業員数20万人、公共/金融/製造系/…
【職務内容】 当社は、日本社会のDXの加速・実現に向けデジタル技術を活用した社会システムの創出し、世の中に「仕組み」と「価…
会社概要
日本を代表する日系グローバルSIer企業
興味あり
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掲載期間26/07/01~26/07/26
事業の非連続な成長を人事的側面から支えるため、経営層も巻き込み、人事内の他の役割を担う方(採用、制度…
【仕事内容】 ◆ 現場マネジメントと並走し、組織の「未来」をリードする。 ビジネス、プロダクト、またはコーポレートの各事業本…
会社概要
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッ…
興味あり
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掲載期間26/07/01~26/07/26
事業の非連続な成長を人事的側面から支えるため、経営層も巻き込み、人事内の他の役割を担う方(採用、制度…
【仕事内容】 ◆ 現場マネジメントのパートナーとして、組織の「数年後」をリードする。 ビジネス、プロダクト、またはコーポレー…
会社概要
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッ…
興味あり
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掲載期間26/07/01~26/07/19
事業の非連続な成長を人事的側面から支えるため、経営層も巻き込み、人事内の他の役割を担う方(採用、制度…
■ミッション・役割 事業の非連続な成長を人事的側面から支えるため、経営層も巻き込み、人事内の他の役割を担う方(採用、制度企…
会社概要
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッ…
興味あり
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掲載期間26/07/01~26/07/19
事業の非連続な成長を人事的側面から支えるため、経営層も巻き込み、人事内の他の役割を担う方(採用、制度…
■ミッション・役割 事業の非連続な成長を人事的側面から支えるため、経営層も巻き込み、人事内の他の役割を担う方(採用、制度企…
会社概要
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッ…
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掲載期間26/07/01~26/07/14
労務業務、人事企画関連の領域等、幅広く人事業務全般を担っていただきます。上場後の体制も見据えながら、…
■労務管理 ・給与計算、社会保険手続き(アウトソーシング先とのやりとり) ・勤怠管理 ・安全衛生管理 ・入退社手続き ・労基…
会社概要
モビリティ関連のサービスを展開し、交通や移動手段のデジタル化を促進する企業です。 独自のアプリやプラットフォームを活用し、…
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掲載期間26/07/01~26/07/14
事業の拡大に向けた組織強化に向けた組織・人材開発領域の取り組みをリードいただける方を募集します
全社の組織・人材開発施策の企画・立案 各種Surveyの実施、結果の分析、対策の立案及び実行 各種組織開発・人材育成関連方針…
会社概要
製造業における調達・生産管理を効率化するためのプラットフォームを提供しており、デジタル技術を活用したサプライチェーンの最…
興味あり
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掲載期間26/07/01~26/07/14
組織の成長を人材育成の側面から支える、人材開発担当をお任せします。経営陣や従業員と直接対話しながら、教育施策の立案から実…
会社概要
デジタルアーツ株式会社は、高い導入実績を誇る『i-FILTER』を提供する、総合セキュリティソフトメーカーです。インター…
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掲載期間26/06/30~26/07/13
人事企画領域を横断しつつ、特に以下の分野において戦略策定・プロジェクトマネジメント・実行推進を担っていただきます。 ■ 人…
会社概要
システムコンサルタント SAP・ERP導⼊コンサルタント PL・PM(オープンweb 系)
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