新規事業・新サービスの人事制度・企画の転職・求人情報

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条件変更
掲載期間26/08/21~26/09/03
評価ユニットのメンバーとして、評価・処遇制度の運用・企画をお任せします。 具体的な業務は フューチャーでは、定期評価に加え…
会社概要
ITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービスを提供します。お客様の抱える経営上の課題を経営者の視点で共有し、お客…
興味あり
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掲載期間26/08/21~26/09/03
概要 「人の数だけキャリアをつくる。」 私たち人事はこのミッションにふさわしいキャリア体験を生み出し、社員の成長が組織を形作…
会社概要
事業内容 キャリアデータプラットフォーム事業(採用DX支援サービス、その他) サービス ・はじめてのキャリアを選ぶ、就活サイト…
興味あり
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掲載期間26/08/20~26/09/02
■ 配属部署/配属部署の組織体制 経営管理本部 人材開発部/本社人事組織への配属となります。 全社戦略・事業戦略を踏まえ、人…
会社概要
「介護」「医療/キャリア」「ヘルスケア/シニアライフ」に特化した情報インフラの構築 ■介護分野 介護職向け求人情報、資格講座…
興味あり
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掲載期間26/08/20~26/09/02
事業拡大に伴う組織・人員の変化に対し、人事オペレーションの側面から組織運営を支えます。
【組織のミッション】 非連続的な事業成長を可能にする組織作りをミッションとしています。 【具体的な業務】 変化に伴い発生する調…
会社概要
【会社概要】 Sansan株式会社は、「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションに掲げ、働き方を変えるAX(AI …
興味あり
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掲載期間26/08/20~26/09/02
人材戦略部におけるCoE担当として、人事評価・等級・報酬制度の企画・改定、人材育成・研修体系の構築、…
経営陣および各事業部と連携しながら、急成長組織に対応した人事制度の設計・運用・ブラッシュアップおよび人材開発施策を主導し…
会社概要
■□「テクノロジーを、誰もが主役に。」AIの社会実装を牽引する、最注目のメガスタートアップ■□ 企業のデジタルトランスフォ…
興味あり
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掲載期間26/08/20~26/09/02
■ 配属部署/配属部署の組織体制 経営管理本部 人材開発部/本社人事組織への配属となります。 全社戦略・事業戦略を踏まえ、人…
会社概要
「介護」「医療/キャリア」「ヘルスケア/シニアライフ」に特化した情報インフラの構築 ■介護分野 介護職向け求人情報、資格講座…
興味あり
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掲載期間26/08/19~26/09/01
人・組織の側面から、成長企業の事業拡大と組織づくりを支える仕事です。
人事部門の一員として、全社戦略や事業戦略を踏まえた人事施策の企画、運用、改善を担っていただきます。入社後はご経験や強みに…
会社概要
同社は、高齢社会におけるさまざまな課題に対し、情報サービスやインターネットサービスを通じて解決策を提供している企業です。…
興味あり
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掲載期間26/08/19~26/09/01
組織成長に合わせた人事制度(等級・評価・報酬)の企画・改善を推進。経営層や現場と連携し制度設計から運…
役割 ・カウンターパートとなる経営レイヤー(CXO、VP)との対話を通して人事制度の課題形成を行う ・組織成長に応じた人事制…
会社概要
この企業は、人事労務管理のデジタル化を推進するクラウド型サービスを提供するITプラットフォーム事業者です。従業員の勤怠管…
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掲載期間26/08/19~26/09/08
まずは人事評価制度の運営、昇給・賞与支給の担当者となって頂きます。将来的には採用、人材育成の他、人事…
<主な業務内容> (1)人事評価制度の運用 (2)昇給率・賞与ファンドの検討~会議資料の作成 (3)部門、個人評価シートの取り…
会社概要
■事業概要:自動車、情報通信関連部品の設計開発・製造・販売、物流業務並びに輸出入業務 ■事業詳細:トヨタ、ホンダ等の国内の…
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掲載期間26/08/19~26/09/01
主に役員~部長クラスと密に連携し、採用・人事施策の計画立案~実行をリードいただきます。
【具体的な業務内容】 担当本部における下記施策を実行いただきます。 ・人員計画・実績・予測の管理 ・人員計画に基づいた採用戦略…
会社概要
・FLUX Insight(事業変革支援) ・FLUX Agent(採用支援) ・FLUX Marketing(マーケティン…
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