英語力不問の転職・求人情報一覧

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条件変更
掲載期間26/04/09~26/06/03
全国の店舗スタッフから本部職まで、幅広い職種の採用を担う採用担当。各担当部門の事業成長を支える人材獲…
~"世界に誇るあたらしい暮らし方創造集団"の採用担当を募集~ ■ 仕事内容 全国の店舗スタッフから本部職まで、幅広い職種の採…
会社概要
<ブランド事業> 食とデザインを軸として感性を大切にした良質なライフスタイルを提案する自社ブランドを営業しています。 DEA…
興味あり
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掲載期間26/04/09~26/06/03
トータルソリューション提案を実現するために、まずは(1)キャリアアドバイザー、(2)リクルーティング…
転職に限ったキャリア支援ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介も行っている当社にて、人的資本の最大化に向けてトータル…
会社概要
私たちアクシスグループは 「人」を基軸に、その人が最大限に能力を発揮できる環境へと繋ぐことによって、 これからの時代を担う高…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/04/08~26/06/02
【プライム上場企業】★年収800万円~1160万円★大手SaaS企業の採用マネージャーポジション
人事(採用・教育など)
【プライム上場企業】売上高122億円の大手SaaS企業の採用人事マネージャー候補/リモート×フレックス×充実した福利厚生
採用マネージャー候補として、技術組織(エンジニア)の採用機能を構築・推進する役割を担います。 ・技術組織の中途採用(母集団…
会社概要
DXサービスの企画・開発・販売
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/04/08~26/06/02
■お願いしたい業務 既存社員と共に、以下の業務の推進をお願いしたいと考えています。 CxO / 代表取締役 / 取締役 / …
会社概要
【データXについて】 弊社は『スマートデータ社会の実現』をミッションに掲げ、 データを軸に事業を展開するデータテクノロジー…
興味あり
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掲載期間26/04/07~26/06/01
■本ポジションで得られる「非連続な経験」: 100億円規模のアカウント戦略: 単なる商品提案ではなく、クライアントのPLに…
会社概要
■採用企業情報 事業内容:■日本発の総合コンサルティングファームとして、様々な業界の国内外のリーディングカンパニーが抱える…
興味あり
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掲載期間26/04/07~26/06/01
AI技術「dotData」などを活用し、データ活用・基盤構築に関する提案活動をリードして、顧客のデー…
ソリューションコンサルタントとして、主に以下の業務をご担当いただきます。 ・お客様のDX推進における課題ヒアリングと明確化…
会社概要
NEC(日本電気株式会社)は、官公庁、製造、金融、通信など多岐にわたる業界に向けて、ITとネットワークを融合したソリュー…
興味あり
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掲載期間26/04/07~26/06/01
NECグループの物流戦略を企画・立案・設計・実行し、サプライチェーン全体の最適化と持続可能な物流体制…
NECグループのサプライチェーン統括ユニットにおいて、以下の業務を担当していただきます。 ・NECグループの物流戦略の企画…
会社概要
NECは、社会インフラや情報通信分野を中心に、幅広い事業を展開する日本を代表するIT企業です。近年では、AIやIoT、5…
興味あり
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掲載期間26/04/07~26/06/01
グループ3社の中途採用において、戦略策定・選考設計・オファー提示・入社後支援まで一貫して担う採用担当…
中途採用戦略の立案:各社の事業理解に基づき、採用ニーズ、候補者ペルソナ設計、最適な手法の策定 選考プロセス設計:募集要件定…
会社概要
シンプレクス・ホールディングスは、1997年創業のシンプレクス株式会社を中核とし、AI専業のDeep Percept社(…
興味あり
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掲載期間26/04/07~26/06/01
本社部門の人事業務全般に携わり、タレントマネジメントやトータルリワード施策を中心に企画・立案・実行を…
日立製作所本社の人事勤労グループに所属し、主にJob型人財マネジメントやダイバーシティ施策を中心に、各種人事業務の企画立…
会社概要
株式会社日立製作所は、「社会イノベーション事業」を核とし、IT、エネルギー、インダストリー、モビリティ、ライフ、オートモ…
興味あり
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掲載期間26/04/07~26/06/01
BPOプロジェクトにおいて、業務運用の可視化・品質管理・改善提案を行うチームまたはプロジェクトのリー…
Delivery リード業務: Team Leader:3~20名体制のチーム管理(オペレーター/SV含む)、日次稼働・品…
会社概要
アクセンチュアはアイルランド登録のグローバル・プロフェッショナルサービス企業で、世界120ヵ国・52拠点以上に展開し、2…
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