育児支援制度の組織・人事コンサルタントの転職・求人情報

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条件変更
掲載期間24/06/19~24/07/02
■職務内容 デジタルハブ東京では、人事クラウドソリューションの活用により、企業の抱えるHRテクノロジーの課題解決を支援しま…
会社概要
グローバルに展開する、Advisory(アドバイザリー)、Assurance(監査・保証)、Tax(税務)、Transa…
興味あり
興味ありしました
掲載期間24/06/19~24/07/02
■職務内容 デジタルハブ福岡では、人事システムの活用により、企業の抱えるHRテクノロジーの課題解決を支援します。 コア人事、…
会社概要
グローバルに展開する、Advisory(アドバイザリー)、Assurance(監査・保証)、Tax(税務)、Transa…
興味あり
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掲載期間24/06/19~24/07/02
RACA両面型コンサルタント(スペシャリスト)
組織・人事コンサルタント
750万円 ~ 1299万円 東京都 土日祝休み年収600万以上育児支援制度
国内最大規模且つ、優秀なエンジニア系人材のプラットフォームのプラットフォームを活用し ・オンラインイベントの企画運営 ・人材…
会社概要
・HR Tech 事業 ・マーケティングDX 事業 ・オペレーションDX 事業 ・インキュベーション 事業
興味あり
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掲載期間24/06/19~24/07/02
NEW【大阪:リモート】人事コンサルタント(経験者)
組織・人事コンサルタント
株式会社リードクリエイト
650万円 ~ 799万円 大阪府 年収600万以上育児支援制度
【年間休日130日】新規サービスから業務効率の改善やコスト削減お任せします!
【職務概要】 上場企業を中心に約300社の組織開発提案、人材アセスメント(行動科学に基づく能力測定/アセスメントセンターメ…
会社概要
【事業内容】 人材アセスメントをコアとしたリーダー育成・組織開発 【会社の特徴】 ■気概を持ったリーダーが、組織を、社会を革新…
興味あり
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掲載期間24/06/19~24/07/02
将来的なキャリアパス…人事部に留まらず、ヒト・モノ・カネ、いずれの切り口でも経営に携わる機会が、国内…
担当部門や、担当者ごとに範囲、具体的な内容は異なりますが、以下一例です。 ・部門戦略を実現するための組織設計、人材配置 ・要…
会社概要
日本を代表するリテールブランドです。海外事業も非常に好調で、国内外で数千店舗を展開しています。 各分野で優秀な人材が集まっ…
興味あり
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掲載期間24/06/19~24/07/02
将来的なキャリアパス…人事部に留まらず、ヒト・モノ・カネ、いずれの切り口でも経営に携わる機会が、国内…
担当部門や、担当者ごとに範囲、具体的な内容は異なりますが、以下一例です。 ・部門戦略を実現するための組織設計、人材配置 ・要…
会社概要
日本を代表するリテールブランドです。海外事業も非常に好調で、国内外で数千店舗を展開しています。 各分野で優秀な人材が集まっ…
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掲載期間24/06/19~24/07/02
■業務詳細 PwC Japanグループでは、クライアントの課題解決を行う人事コンサルタントやPwC Japanの各ファンク…
会社概要
【ストラテジーコンサルティング(Strategy&)】  ◆全社・事業戦略 ◆カスタマー戦略 ◆ファイナンス戦略 ◆オペレーショ…
興味あり
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掲載期間24/06/19~24/07/07
■組織について 経営戦略とリンクした人事戦略の策定・制度設計からタレントマネジメント、人事業務プロセスの導入・改善、IT …
会社概要
・日本最大級のコンサルティングファーム ・世界24拠点 6000名のスペシャリスト在籍 ・ワークライフバランスはコンサルファ…
興味あり
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掲載期間24/06/19~24/07/02
大手企業の採用・人事課題に対する、ソリューション企画・営業をお任せします。 SPI等のアセスメントデー…
【業務概要】 JOB型雇用、HRデータ活用、オンボーディング・・・ 今、採用・人材戦略は経営の重要アジェンダと位置づけられ…
会社概要
リクルートマネジメントソリューションズは、企業における重要な経営資源である「個と組織」に焦点をあて、経営・人事課題の解決…
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掲載期間24/06/19~24/07/02
NEW【大阪:リモート】人事コンサルタント
組織・人事コンサルタント
株式会社リードクリエイト
500万円 ~ 649万円 大阪府 育児支援制度
【年間休日130日】新規サービスから業務効率の改善やコスト削減お任せします!
【職務概要】 上場企業を中心に約300社の組織開発提案、人材アセスメント(行動科学に基づく能力測定/アセスメントセンターメ…
会社概要
【事業内容】 人材アセスメントをコアとしたリーダー育成・組織開発 【会社の特徴】 ■気概を持ったリーダーが、組織を、社会を革新…
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