金融(その他)のM&Aの転職・求人情報

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条件変更
掲載期間24/12/02~24/12/15
M&Aコンサルタントとして、日本経済を守るーーー。大廃業時代を迎えている日本。統計では、今後10年間…
TOKYO PRO Marketへの上場を希望する企業に対するアドバイスおよび審査をお任せします。 証券会社等における公開…
会社概要
 M&Aを中心とした経営戦略コンサルティング、M&A仲介業務、企業評価の実施、MBO支援、企業再生支援、コーポレートアド…
興味あり
興味ありしました
掲載期間24/11/29~24/12/12
当社は、顧客に対して三方良しの関係になることを追求しています。 ミッションとして、「M&Aの成功による…
【採用背景】 これまで同業他社で活躍してきた社員同士のリファーラル入社がほとんどで少数精鋭の組織でしたが、 今年過去最高の業…
会社概要
【事業内容】 全国130以上の地域金融機関との業務提携による中小企業支援業務 中小企業に特化した事業承継、M&A、経営戦略立…
興味あり
興味ありしました
掲載期間24/11/28~24/12/11
M&Aにより顧客企業の価値をつなぎ、その未来を目指す発展を導くコンサルタントとしてご活躍いただきます…
顧客は、後継者不在により事業承継が難しい国内中小企業の経営者様がメインです。 案件規模は、スモールキャップ案件~ラージキャ…
会社概要
「M&Aの本質的意義=企業の成長の実現」を第一義とし、創業から17年間、一貫して中小企業M&Aのアドバイザリー事業に特化…
興味あり
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掲載期間24/11/28~24/12/11
M&Aにより顧客企業の価値をつなぎ、その未来を目指す発展を導くコンサルタントとしてご活躍いただきます…
顧客は、後継者不在により事業承継が難しい国内中小企業の経営者様がメインです。 案件規模は、スモールキャップ案件~ラージキャ…
会社概要
「M&Aの本質的意義=企業の成長の実現」を第一義とし、創業から17年間、一貫して中小企業M&Aのアドバイザリー事業に特化…
興味あり
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掲載期間24/11/28~24/12/11
企業評価/企業概要書(IM)の作成サポート、M&Aに関するスキーム案、最適取引手法の提案・構築、デュ…
コーポレートアドバイザリー部アソシエイトの業務では、企業評価/企業概要書(IM)の作成サポート、M&Aに関するスキーム案…
会社概要
M&Aロイヤルアドバイザリー株式会社は、大手M&A仲介会社から独立したメンバーが中心となり、2021年11月に設立されま…
興味あり
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掲載期間24/11/28~24/12/11
M&Aコンサルタントとして、会社や事業の売却・買収を検討しているクライアントを支援し、一気通貫でM&…
■どんな仕事か ≪業務の流れ≫ ・案件の開拓 ・訪問準備~提案 ・株価レポートの作成 ・企業概要書の作成 ・マッチング~トップ面談 ・…
会社概要
■会社の特徴 大手金融機関出身のメンバーが立上げ、成長を続けている5期目のベンチャー企業です。 役員は大手とベンチャーのM&…
興味あり
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掲載期間24/11/27~24/12/10
中堅・中小企業の「存続と発展」に貢献するという社会的使命を担いながら、価値あるM&A支援サービスを提…
・ソーシング、条件交渉、クロージング ・企業価値評価/概要書作成 ・譲渡/譲受先のマッチング 譲渡企業は中堅企業・中小企業が中…
会社概要
【M&Aを通して地球上すべての人を幸せにする】 『後継者不足』これは多くの企業が抱える悩みであり、廃業を選択する企業も増加…
興味あり
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掲載期間24/11/27~24/12/10
中堅・中小企業の「存続と発展」に貢献するという社会的使命を担いながら、価値あるM&A支援サービスを提…
・ソーシング、条件交渉、クロージング ・企業価値評価/概要書作成 ・譲渡/譲受先のマッチング 譲渡企業は中堅企業・中小企業が中…
会社概要
【業界トップクラスのインセンティブ率/創業1年11カ月で東京プロマーケット上場の急成長中ベンチャー/業界未経験者多数入社…
興味あり
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掲載期間24/11/26~24/12/09
(1)ソーシング(新規案件の開拓)⇒(2)初回訪問(財務診断、契約書作成)⇒(3)アドバイザリー契約の締結⇒(4)マッチ…
会社概要
【M&Aを通して地球上すべての人を幸せにする】 『後継者不足』これは多くの企業が抱える悩みであり、廃業を選択する企業も増加…
興味あり
興味ありしました
掲載期間24/11/22~24/12/05
中堅・中小企業の「存続と発展」に貢献するという社会的使命を担いながら、価値あるM&A支援サービスを提…
・ソーシング、条件交渉、クロージング ・企業価値評価/概要書作成 ・譲渡/譲受先のマッチング 譲渡企業は中堅企業・中小企業が中…
会社概要
【M&Aを通して地球上すべての人を幸せにする】 『後継者不足』これは多くの企業が抱える悩みであり、廃業を選択する企業も増加…
興味あり
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