東京 / 人事 / HR要員計画プロジェクト推進者
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掲載期間22/04/07~22/04/20 求人No.WTH-20210901

東京 / 人事 / HR要員計画プロジェクト推進者

人事制度・企画

年収600万円~799万円
募集情報
どんな仕事か
当社は2018年に非上場化をし、現在変革の真っただ中です。グループ会社は多岐にわたり、広告会社、プロダクション、コンテンツビジネス会社と多岐に渡ります。ぜひ変革の真っただ中にある、人が財産の広告会社・グループ会社を改革する仕事にあなたの今までの実績をもってチャレンジしてみませんか?

今までのHR領域の経験をフルに活用して新しい人事制度を立案、経営陣へのプレゼン、実行までを一気通貫で行っていただきます。

中長期の人員計画、組織構築の企画運用など、経営視点を持って課題解決に取り組んでいただける方のご応募をお待ちしております。
求められるスキルは
必須 応募条件
・4年制大学卒業以上

必須条件
・人事経験2年以上、もしくは人材コンサルティング経験2年以上

・人員要員計画、人件費コントロールを実際に集計、管理経験がおありの方

歓迎 歓迎条件
・ホールディングス会社側のグループ会社人事経験

・経営企画など経営に近しい部署での業務経験をお持ちの方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
勤務時間は
9:30~17:45 ※入社時はフレックスタイム制を適用
給与はどのくらい貰えるか
600万円~800万円
待遇・福利厚生は
社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険 )加入
別途、会社負担で社員各位に保険をかけています 。( 入院保険など)
休日休暇は
完全週休2日制 (祝日、年次有給休暇、産前後休暇、育児・介護休暇他)
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
グループ全体戦略・運営方針の立案ならびに事業会社の管理・監督、およびグループのバックオフィス機能などを提供する純粋持株会社
設立
1956年3月19日
資本金
1億円
売上高
単体3,126億円
従業員数
1925
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