550万円以上の人事(採用・教育など)の転職・求人情報

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条件変更
掲載期間26/05/21~26/06/03
IPOを見据えた100名組織への拡大の「エンジン」となるポジションです。 単なるオペレーション業務に留まらず、HerTec…
会社概要
HerTech 女性のためのWebスキルスクール 初心者でも最短4ヶ月でWebデザイン・動画編集スキルを習得して、副業・転職…
興味あり
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掲載期間26/05/21~26/06/03
511.[リーダー候補]労務担当
人事(採用・教育など)
エムスリーキャリア株式会社
600万円 ~ 999万円 東京都 土日祝休みフレックス勤務
入社直後はメンバーとして、エムスリーキャリアでの労務業務を一通りキャッチアップしていただきます。 その後、労務チームのリー…
会社概要
エムスリーキャリアではミッション実現に向け、「医療×HRTechで世界を変える」という理念のもと様々なサービスを展開して…
興味あり
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掲載期間26/05/21~26/06/03
【東京/SaaS企業/中途採用】中途採用リーダー候補
人事(採用・教育など)
株式会社データX
600万円 ~ 949万円 東京都 土日祝休み
【仕事概要】 急拡大フェーズにあるdata Xにおいて、中途採用の最前線で採用戦略の実行を牽引し、 将来の採用組織を担うリー…
会社概要
同社は「スマートデータ社会の実現」をミッションに、データリテラシーのない方でも、誰もが簡単にデータ活用ができる世界を目指…
興味あり
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掲載期間26/05/21~26/06/03
労務/課長候補
人事(採用・教育など)
スパイダープラス株式会社
600万円 ~ 749万円 東京都 上場企業土日祝休みフレックス勤務
労務チームの責任者(候補)として、正確かつ効率的な労務オペレーション体制を構築し、労務コンプライアンスの徹底とリスクマネ…
会社概要
建築図面・現場管理アプリ「SPIDERPLUS」の開発・販売(*****)
興味あり
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掲載期間26/05/21~26/06/03
中途採用担当(リーダー候補)_202602
人事(採用・教育など)
ライブリッツ株式会社
中途採用チームのリードメンバーとして母集団形成から内定承諾、オンボーディングまでを一貫してお任せします。 ・採用実務の牽引…
会社概要
◆スポーツと地域創生におけるビジネスイノベーションの実現AI・IoTを活用した新サービスの創造  スポーツ:チーム強化、フ…
興味あり
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掲載期間26/05/21~26/06/03
【コーポレート】人事採用担当(Talent Acquisition)
人事(採用・教育など)
株式会社ハッカズーク
600万円 ~ 799万円 東京都 ベンチャー企業土日祝休み
本ポジションでは、変革期を迎える同社の自社採用をリードし、組織拡大と「より強い組織づくり」に向けた施策の企画から実行まで…
会社概要
採用のプロフェッショナルや専門家として、クライアントの採用課題解決に徹底的に取り組んでいます。 採用代行にとどまらず、ダイ…
興味あり
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掲載期間26/05/21~26/06/03
【コーポレート】リーダー候補_採用・採用広報
人事(採用・教育など)
株式会社Techouse
600万円 ~ 799万円 東京都 土日祝休みフレックス勤務
【現在提供しているプロダクト】 ・数万~数10万人の従業員を抱える大手企業のバックオフィス業務の効率化を実現する『クラウド…
会社概要
■クラウドハウス(採用) :人材採用のためのサイト制作・集客・管理をオールインワンで効率化する、フルオーダー型DXクラウ…
興味あり
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掲載期間26/05/21~26/06/03
【HR/企画・推進】人事部門 オープンポジション
人事(採用・教育など)
株式会社リブ・コンサルティング
600万円 ~ 799万円 東京都 英語力不問転勤なし土日祝休み
事業成長につながるHR領域の各種施策の企画~実行までを担います。領域は、採用・育成・評価・活性化と多岐にわたり、 チームで…
会社概要
◆企業経営全般にわたるコンサルティング業務 ◆企業経営に関する教育・研修プログラムの企画・実施
興味あり
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掲載期間26/05/21~26/06/03
サイバーエージェントゲーム&エンターテイメント事業部の新卒クリエイター採用を中心とした人事業務全般を…
<業務詳細> クリエイティブ人事の仕事は採用・育成、組織開発など多岐にわたります。 採用から育成までの全プロセスを自ら設計し…
会社概要
サイバーエージェントグループは、インターネット広告事業、メディア事業、ゲーム事業、投資育成事業の4領域を柱とする日本有数…
興味あり
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掲載期間26/05/21~26/06/03
ミッションはヒューマンリソースの観点から結果を出す組織を作り上げていくことです。会社全体、ないしは事業部全体の下記業務を…
会社概要
■当社は物流業界の社会的課題を「HR」と「IT」の2つのアプローチで解決しています。 平均年齢26歳、創業1期目と若く優秀…
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