フレックス勤務の人事(採用・教育など)の転職・求人情報

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条件変更
掲載期間26/04/22~26/05/05
シリーズCに向けて組織力で勝つためには、より事業成長にインパクトのあるHRとしての活躍が期待されます…
単なる人事機能の実行者ではなく、組織戦略に基づき人事・組織の課題解決をリードしていただきます。 事業部特化型人事戦略の立案…
会社概要
DIGGLE は「組織の距離を縮め、企業の未来の質を上げる。」を Product Vision として掲げ、経営管理にお…
興味あり
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掲載期間26/04/22~26/05/05
新卒採用にまつわる業務全般をお任せします。 母集団形成に向けた業務だでけでなく、インターンや各種イベン…
(1)新卒採用実務 ・母集団形成(媒体選定・運用、スカウト、WEB説明会、インターンシップ等の採用イベント企画立案・実行)…
会社概要
「究極の適材適所により、シゴトでココロオドルひとをふやす」というミッションのもと、全てのビジネスパーソンのためのビジネス…
興味あり
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掲載期間26/04/22~26/05/05
既存の新卒採用担当1名、中途採用1名と連携をとりながら、新卒・中途採用全般の実務業務にかかわっていた…
【具体的な業務内容】 ・新卒/中途採用業務  採用手法の企画・実行、スカウトによる母集団形成、説明会の運営、選考管理、  面談…
会社概要
オンラインとオフラインを融合する※「FANTAS platform」事業 ・AIを活用した不動産/金融領域におけるマッチン…
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掲載期間26/04/22~26/05/05
採用実務を自走しながら、育成・研修領域にも携わる、HR全般を担うポジションです。組織の成長を人材面か…
▍業務内容 中途採用をメインに、採用実務のリードから、ゆくゆくはチームのマネジメント補佐や制度設計のブラッシュアップまで幅…
会社概要
私たちはクリエイターの情熱とオーディエンスの期待を結び、エンターテインメントの新たな可能性を切り拓くブランドマーケティン…
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掲載期間26/04/22~26/05/05
経営陣(CEO新井および各事業責任者)と密に連携をとりながら、採用実務をご担当いただきます。
<具体的には> ■採用戦略の立案・実行(全レイヤー) ・本社機能(BizDev、エンジニア、管理部門)のハイクラス採用 ・現場…
会社概要
エンターテイメント業界に特化した総合商社事業 エンタメコンテンツの卸売 エンタメコンテンツ什器の販売、レンタル、リース エンタ…
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掲載期間26/04/22~26/05/05
採用活動の戦略設計~実行をお任せします。 裁量が大きく、自身で戦略を構築しながら、事業フェーズに応じた…
「誰を、なぜ採るべきか」を自ら考え、現場や経営陣と密に連携しながら実行していただくことを期待しています。 ▍業務内容 ・中長…
会社概要
■ 何をしているのか 「商品開発の民主化革命」を掲げて、インフルエンサーと共に本当に必要とされる製品を生み出しています。 市…
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掲載期間26/04/22~26/05/05
■主な業務内容 弊社が取り組む事業領域における市場規模はグローバルで100兆円を超え、これからの世の中を席巻するマーケット…
会社概要
AI開発を10倍速くするAIデータプラットフォームを提供している企業です。使い勝手の良いアノテーションツールやAI技術を…
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掲載期間26/04/22~26/05/05
採用担当として、採用業務全般をお任せします。 採用戦略の設計から実行まで主体的に関わりながら、組織づくりにも携わっていただ…
会社概要
一棟収益不動産の買取/販売
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掲載期間26/04/22~26/05/05
当ポジションは、採用活動全体をより加速させていくため、人材戦略室の室長と共に母集団形成の戦略策定や各…
・新卒・中途採用における求人票作成、母集団形成、一次面接官 ・ATSを活用した候補者の進捗管理 ・ダイレクトリクルーティング…
会社概要
M&A実行支援事業 経営幹部人材紹介事業 エキスパート活用ソリューション事業(Exparts事業) 東南アジアM&A・進出支援…
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掲載期間26/04/21~26/05/04
HRBPとしての専門性をさらに深めたい方、将来的に人事部長・CHROを目指したい方にとって、キャリア…
■ 主な業務内容 ・まず取り組んでいただくこと(入社~半年) 入社後は採用・制度運用・労務対応を並行して担いつつ、経営・管理…
会社概要
解体工事のマッチングプラットフォーム「クラッソーネ」の開発・運営
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