副業してもOKの人事(採用・教育など)の転職・求人情報

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条件変更
掲載期間26/03/03~26/03/16
NEW中途採用担当【IT×金融領域/平均年収800万円超】
人事(採用・教育など)
シンプレクス・ホールディングス株式会社
人事部の一員としてグループ会社のXspear Consulting社の採用業務を担っていただきます。 【業務詳細】 ■採用業…
会社概要
【金融機関との取り組み】 金融機関のテクノロジーパートナーとして事業を展開しています。 金融機関の収益に関わる業務を支えるシ…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/03/03~26/03/16
NEW新卒採用担当【IT×金融領域/平均年収946万円】
人事(採用・教育など)
シンプレクス・ホールディングス株式会社
採用戦略の立案(採用予算設計、ペルソナ設計、採用手法の検討、選考プロセス設計、ブランディング検討等)に始まり、母集団形成…
会社概要
【金融機関との取り組み】 金融機関のテクノロジーパートナーとして事業を展開しています。 金融機関の収益に関わる業務を支えるシ…
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掲載期間26/03/03~26/03/16
NEW中途採用担当【IT×金融領域/平均年収800万円超】
人事(採用・教育など)
シンプレクス・ホールディングス株式会社
人事部の一員としてグループ会社のXspear Consulting社の採用業務を担っていただきます。 【業務詳細】 ■採用業…
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【金融機関との取り組み】 金融機関のテクノロジーパートナーとして事業を展開しています。 金融機関の収益に関わる業務を支えるシ…
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掲載期間26/03/03~26/03/16
NEW中途採用担当【IT×金融領域/平均年収800万円超】
人事(採用・教育など)
シンプレクス・ホールディングス株式会社
人事部の一員としてグループ会社のXspear Consulting社の採用業務を担っていただきます。 【業務詳細】 ■採用業…
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【金融機関との取り組み】 金融機関のテクノロジーパートナーとして事業を展開しています。 金融機関の収益に関わる業務を支えるシ…
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掲載期間26/03/03~26/03/16
NEW新卒採用担当【IT×金融領域/平均年収946万円】
人事(採用・教育など)
シンプレクス・ホールディングス株式会社
採用戦略の立案(採用予算設計、ペルソナ設計、採用手法の検討、選考プロセス設計、ブランディング検討等)に始まり、母集団形成…
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【金融機関との取り組み】 金融機関のテクノロジーパートナーとして事業を展開しています。 金融機関の収益に関わる業務を支えるシ…
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掲載期間26/03/03~26/03/16
NEW中途採用担当【IT×金融領域/平均年収800万円超】
人事(採用・教育など)
シンプレクス・ホールディングス株式会社
人事部の一員としてグループ会社のXspear Consulting社の採用業務を担っていただきます。 【業務詳細】 ■採用業…
会社概要
【金融機関との取り組み】 金融機関のテクノロジーパートナーとして事業を展開しています。 金融機関の収益に関わる業務を支えるシ…
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掲載期間26/03/03~26/03/19
以下の業務をお任せします。 人事/労務施策の検討企画から策定・運用に至る一連の業務 ビジネス部門と連携・社員との面談等を通じ…
会社概要
アクセンチュア出身の高橋 信也氏が立ち上げた国内独立系のプロジェクトマネジメントに特化したコンサルティングファームです。…
興味あり
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掲載期間26/03/03~26/03/16
同社のキャリア採用におけるダイレクトスカウト業務をメインでご担当いただきます。 また、採用部全体で連携しながら業務を進めて…
会社概要
アクセンチュア出身の高橋 信也氏が立ち上げた国内独立系のプロジェクトマネジメントに特化したコンサルティングファームです。…
興味あり
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掲載期間26/03/03~26/03/16
採用実務を中心として進捗管理まで幅広く業務をご担当いただきます。 【具体的には】 戦略立案・計画策定、採用実務、オペレーショ…
会社概要
アクセンチュア出身の高橋 信也氏が立ち上げた国内独立系のプロジェクトマネジメントに特化したコンサルティングファームです。…
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掲載期間26/03/03~26/03/16
【採用業務(約8割)】 基本的には、関西支社の採用業務をメインでご担当いただきますが、採用部全体で連携しながら業務を進めて…
会社概要
アクセンチュア出身の高橋 信也氏が立ち上げた国内独立系のプロジェクトマネジメントに特化したコンサルティングファームです。…
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