転勤なしの人事(採用・教育など)の転職・求人情報

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条件変更
掲載期間26/09/18~26/10/01
グループ各社の中途採用を担当し、採用戦略の立案から入社後の定着支援まで一貫して推進するポジションです…
ホールディングスのHRディビジョンに所属し、グループ会社3社の中途採用業務を担当します。採用活動の実行だけではなく、事業…
会社概要
同社グループは、システムインテグレーション事業を中心に、AIソリューション、DXコンサルティングなど幅広いサービスを展開…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/09/18~26/10/01
採用領域に特化している組織として、新卒・中途リクルーター、採用オペレーション、採用企画・戦略等の業務…
新卒・中途採用担当(楽天モバイル・楽天トータルソリューションズ・楽天シンフォニーポジション) 採用ニーズのヒアリングから、…
会社概要
インターネットを基盤とした多角的な事業を展開する企業グループです。主力の一つとして、オンライン上で多様な商品やサービスを…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/09/18~26/10/01
人材開発室は新卒総合職採用、新卒技術職採用、中途採用、研修定着化の4チーム、合計40名で構成。採用背…
<ポジション> ・人材開発室 採用リーダー 人材開発室は新卒総合職採用、新卒技術職採用、中途採用、研修定着化の4チーム、合計…
会社概要
・東証プライム上場売上1000億円以上の企業では過去5年間の成長率が最も高い企業です。28期目の24年9月期は売上1兆2…
興味あり
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掲載期間26/09/18~26/10/01
GMO TECHホールディングスおよびグループ会社7社の中途採用を一手に担うポジションです。経営陣と密に連携しながら、採…
会社概要
・連結会社の経営管理ならびにこれに付帯または関連する業務
興味あり
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掲載期間26/09/18~26/10/01
人事労務コンサルタント【福岡】~地域へさらなる貢献を~
人事(採用・教育など)
みらいコンサルティング株式会社
同社の人事労務コンサルティング業務をお任せします。 【仕事の内容】 ・労務コンプライアンス調査、株式上場やM&A、事業承継時…
会社概要
<事業内容> 経営、会計、事業再編、人事、情報システム分野での企業へのコンサルティング事業 同社は独立系のコンサルティングフ…
興味あり
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掲載期間26/09/18~26/10/01
★経営直下のポジションとして社長室に所属し、営業企画や事業開発、人事業務を横断的にご担当いただきます…
経営直下のポジションとして社長室に所属し、 営業企画や事業開発、人事業務(主に採用)などを横断的にご担当いただきます。 クラ…
会社概要
★採用コミュニケーション支援 ・企業ブランディング、プロモーションの企画~実行 ・組織コンサルティング、制度設計など ※人材紹…
興味あり
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掲載期間26/09/18~26/10/01
グループ3社の中途採用において、戦略策定・選考設計・オファー提示・入社後支援まで一貫して担う採用担当…
中途採用戦略の立案:各社の事業理解に基づき、採用ニーズ、候補者ペルソナ設計、最適な手法の策定 選考プロセス設計:募集要件定…
会社概要
シンプレクス・ホールディングスは、1997年創業のシンプレクス株式会社を中核とし、AI専業のDeep Percept社(…
興味あり
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掲載期間26/09/18~26/10/01
新卒採用活動全般をメイン業務として、経営戦略・事業戦略とリンクさせながら採用戦略を立案・推進をしてい…
<具体的には> ・採用要件の設計(対事業責任者、サービス責任者)  ‐言われた要件で採用するのではなく、事業戦略や組織課題を…
会社概要
●ヘルスケア、医療、介護、シニアライフに関わる事業を展開 <事業領域> ●キャリア看護師・助産師・保健師向け人材紹介 診療放射…
興味あり
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掲載期間26/09/18~26/10/01
HCBP Operationsは、PwC Japanグループの人事オペレーションを担うコーポレートチ…
1. HRBPサポート・業務最適化 ・業務効率化のためのプロセス改善、ミーティング設定最適化 ・職員問い合わせ対応の品質向上…
会社概要
【ミッション・バリュー」 ・グループ全体のパーパス(存在意義)として「社会における信頼を構築し、重要な課題を解決する」が掲…
興味あり
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掲載期間26/09/18~26/10/01
HCBP Operationsは、PwC Japanグループの人事オペレーションを担うコーポレートチ…
1. HRBPサポート・業務最適化 ・業務効率化のためのプロセス改善、ミーティング設定最適化 ・職員問い合わせ対応の品質向上…
会社概要
【ミッション・バリュー」 ・グループ全体のパーパス(存在意義)として「社会における信頼を構築し、重要な課題を解決する」が掲…
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