人材ビジネスの人事(労務)の転職・求人情報

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条件変更
掲載期間25/12/04~25/12/17
人事労務リーダー候補
人事(労務)
株式会社アコーディア・ゴルフ
400万円 ~ 649万円 東京都 株式公開準備大手企業土日祝休み
リーダー候補として労務全般をお任せします。会社成長に合わせて業務改善や業務効率化にも取り組んでいただ…
・勤怠管理、給与・賞与計算 ・社会保険関連(社労士事務所との連携) ・入退者手続き ・住民税 ・年末調整 ・安全衛生管理 ・ほか労務…
会社概要
ゴルフ場の運営・管理
興味あり
興味ありしました
掲載期間25/12/03~25/12/16
今後数年で100億超の事業、500人規模の組織へ成長するフェーズの労務業務に携わることができます。
労務業務全般に加え、AIを活用した業務改善や社内制度の企画/運用などを幅広く担当していただきます。 安心して働ける環境で今…
会社概要
株式会社Morrow Worldはオンライン英語コーチングサービスの「ENGLEAD(イングリード)」及び留学エージェン…
興味あり
興味ありしました
掲載期間25/12/02~25/12/15
【管理部スタッフ】人事・労務をはじめ、バックオフィス業務をお任せいたします!
人事(労務)
株式会社エヌエム・ヒューマテック
400万円 ~ 449万円 東京都 英語力不問転勤なし土日祝休み
総務・人事・経理・労務など、会社運営に必要なバックオフィス業務全般をお任せします。
入社後は、まずは労務業務をお任せし、経験や習熟度に応じて業務範囲を広げていきます。 【労務業務】 ・入退社手続き ・給与計算/…
会社概要
当社は現在、テクニカルサポート事業とフィールドサービス事業を主力として展開しています。テクニカルサポートでは、ネットワー…
興味あり
興味ありしました
掲載期間25/11/27~25/12/10
ネオキャリアグループの人事労務業務全般をお任せします。
【具体的な業務例】 <給与チーム担当> ・勤怠管理システムの管理  ⇒毎月の勤怠処理、社員からの問い合わせ対応、システムマスタ…
会社概要
■採用支援  ・新卒、中途、アルバイト、派遣の採用支援  ・専門職の採用支援(介護、保育、エンジニア等) ■就労支援  ・就職活…
興味あり
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掲載期間25/11/25~25/12/08
・労働法規に関する深い知識と実務経験 ・コンプライアンス体制の構築/運用 ・労働紛争 ・就業規則/労使協定の整備/改定 ・労使関…
会社概要
国家資格業界に特化した人材マッチングプラットフォームとM&A支援サービスを展開する企業です。事業内容としては、税理士・会…
興味あり
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掲載期間25/11/25~25/12/08
私たちは、単なるルーティンワークをこなすのではなく、会社の成長を会計面から支える「プロフェッショナル…
▼労務業務 ・給与・賞与関連:給与計算、賞与計算、年末調整の正確な実行 ・勤怠・労務管理:勤怠データの集計・管理、労働時間の…
会社概要
たった一度きりの人生 どこにでもいるような普通の人生で終わりたくない そこそこの人生、ボチボチの人生で終わりたくない 今の自分…
興味あり
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掲載期間25/11/24~25/12/07
主に日本人社員の中途・新卒採用オペレーション及び採用計画の作成、人事制度作り(労務)など幅広く人事業…
[業務内容] ・採用戦略/KPI策定 各チーム(オペレーション・セールス)の目標採用人数を把握し、目標から逆算して各媒体(エ…
会社概要
Archesは「Share knowledge, Empower Asia(知識の民主化を通じてアジアを活気づける)」を…
興味あり
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掲載期間25/11/24~25/12/07
給与計算や入退社手続き、各種規程の改定など幅広い業務に携わり、労務管理の専門知識を活かしていただける…
【仕事概要】 人事総務部門にて、労務業務を担当していただきます。給与計算や入退社手続き、各種規程の改定など幅広い業務に携わ…
会社概要
ミガロホールディングス株式会社(東証プライム上場)のグループ会社として、DX推進事業のリーディングカンパニーとなります。…
興味あり
興味ありしました
掲載期間25/12/05~25/12/18
5社グループ、3,000名を超える規模の当社にて、人事労務部長としてご活躍いただきます。 組織のマネジメントはもちろん、労…
会社概要
多様な人材サービスを展開する企業です。特に若年層や第二新卒、既卒者など、キャリアのスタートや再挑戦を支援する領域に強みを…
興味あり
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掲載期間25/12/05~25/12/18
5社グループ、3,000名を超える規模の当社にて、人事労務部長としてご活躍いただきます。 組織のマネジメントはもちろん、労…
会社概要
多様な人材サービスを展開する企業です。特に若年層や第二新卒、既卒者など、キャリアのスタートや再挑戦を支援する領域に強みを…
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