600万円以上の人事制度・企画の転職・求人情報

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条件変更
掲載期間26/08/21~26/09/03
【事業・組織構成の概要】 L&D統括部は、人材育成のグループ最適化と高度化を推進する為の組織として2023年4月に新設され…
会社概要
ICTを活用して社会インフラを高度化する「社会ソリューション事業」に注力。同社は、125年以上にも及ぶ歴史の中で培ったI…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/08/21~26/09/03
HRビジネスパートナー(HRBP)は、事業戦略の実現を支える組織・人材戦略を立案し、実行します。経営…
HRビジネスパートナー(HRBP)は、NECの事業経営の成長を支えるために、組織と人材戦略の立案と実行を主導します。具体…
会社概要
NECは、情報通信技術を活用して社会課題を解決するグローバル企業です。長年の歴史を誇り、デジタルトランスフォーメーション…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/08/21~26/09/07
NEW【東京:リモート】人事(制度企画)
人事制度・企画
株式会社ジーニー
600万円 ~ 799万円 東京都 上場企業年収600万以上
東証上場の成長企業で評価制度の改善から運用まで一気通貫で携わる人事企画。
【職務概要】 同社の人事部 組織開発グループにおいて、人事企画・制度運用担当として、主に評価制度(査定)の改善・運用を中心…
会社概要
【事業内容】 ■広告プラットフォーム事業■マーケティングSaaS事業■海外事業 【会社の特徴】 ●自社開発×最先端技術:国内ト…
興味あり
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掲載期間26/08/21~26/09/07
NEW人事(制度企画)
人事制度・企画
日野自動車株式会社
600万円 ~ 849万円 東京都 英語力が必要年収600万以上
大手トラック・バスメーカーで人事制度の企画運用に携わる
===★オススメポイント★=== ■国内でトップクラスのシェアを持つ商用車(トラック/バス)メーカーであり、乗用車や小型ト…
会社概要
【事業内容】 トラック・バス、各種エンジン、補給部品等の製造・販売 【会社の特徴】 同社は日本を代表する商用車メーカーです。ト…
興味あり
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掲載期間26/08/21~26/09/07
事業成長を採用戦略で牽引!エンタメ企業の採用責任者候補募集
【職務概要】 単なる欠員補充に留まらず、事業計画に基づいた中長期的な採用戦略の策定を牽引していただきます。経営層や各事業責…
会社概要
【事業内容】 アニメーション/ライブエンターテイメント/マーチャンダイジング/ライツマネジメント/ゲームデベロップメント/…
興味あり
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掲載期間26/08/21~26/09/07
NEW【東京:リモート】人事担当(制度企画・運用)
人事制度・企画
ポノス株式会社
600万円 ~ 849万円 東京都 年収600万以上フレックス勤務
福利厚生充実◎働きやすい環境でキャリアアップできます!
【職務概要】 同社の社内人事業務をメインに、人事企画、人材育成、人事システム導入など、組織の成長を支える幅広い業務をご担当…
会社概要
【事業内容】 ■スマートフォン向けゲーム開発、及び配信サービス■スマートフォン向け公式サイトの運営■eスポーツ支援 【会社の…
興味あり
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掲載期間26/08/21~26/09/07
東証プライム上場/メーカー企業の人事制度企画/リモート・フレックス制度あり
【職務概要】 下記のような人事業務をメインに、総務業務(株主総会運営、施設管理、知財管理等)やマネジメントなど、幅広くご担…
会社概要
【事業内容】 音響機器関連事業、部品・材料事業 【会社の特徴】 「進出した分野で、必ず一番になる。」 1951年。写真印画自動水…
興味あり
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掲載期間26/08/21~26/09/07
NEWHRマネージャー(人事責任者候補)
人事制度・企画
株式会社ヨンヒャクド
600万円 ~ 849万円 東京都 年収600万以上
ミシュランビブグルマン掲載のピッツェリア/食べログピッツェリア部門日本一位
【職務概要】 経営に近い距離で、採用・評価・育成・労務・定着など人事全体の設計および推進を担っていただきます。 【職務詳細】…
会社概要
【事業内容】 ・飲食店(ピッツェリア)の運営 【会社の特徴】 Make it Wowderful! ヨンヒャクドは、「唯一無二の…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/08/21~26/09/07
【年間休日122日】プライム上場■リモート可・フレックス制◎
【職務概要】 以下より、ご経験、志向性、チーム状況などを踏まえて担当業務を決定します。 ・人事制度の運用、改定  ・各種人事施…
会社概要
【事業内容】 ●日本最大級の不動産・住宅情報の総合サイト「LIFULL HOMES」●空き家の再生を軸に地方創生に取り組む…
興味あり
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掲載期間26/08/21~26/09/07
NEW社長室:HRBP
人事制度・企画
株式会社Leading Communication
転勤なし/副業OK!/TikTok特化のインフルエンサーマーケティング/事業拡大
【職務概要】 ”クリエイターの個を消費しない世の中にする”をモットーに会社創業から5年で4つの事業を立ち上げ、成長を続けて…
会社概要
【事業内容】 プロダクション事業、SNSマーケティング事業、アプリケーション事業などエンターテイメントに特化した新規事業 【…
興味あり
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