フレックス勤務の人事制度・企画の転職・求人情報

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条件変更
掲載期間26/06/24~26/07/07
概要 「人の数だけキャリアをつくる。」 私たち人事はこのミッションにふさわしいキャリア体験を生み出し、社員の成長が組織を形作…
会社概要
事業内容 キャリアデータプラットフォーム事業(採用DX支援サービス、その他) サービス ・はじめてのキャリアを選ぶ、就活サイト…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/06/24~26/07/07
社員一人ひとりのキャリアと成長を支える“社内の相談役”として、オンボーディングや面談支援、満足度向上…
このポジションは、入社後のフォローを中心に、社員が安心して働ける環境をつくるチームの一員として活躍していただきます。 仕事…
会社概要
・“人らしさ”を強みにしたコンサルティングサービスを提供 ・ビジネス×デジタル×ITの三軸で幅広い業界を支援 ・人を大切にす…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/06/23~26/07/06
■100人で企業価値1兆円へ■急成長EC企業で人事の常識を再定義する■
経営チームの一員として、人事・組織・文化のすべてを掌握し、 戦略の策定から実行まで一気通貫でリードしていただきます。 事業成…
会社概要
【事業内容】 ■「シェア買い」から進化した発見型ECアプリ 『カウシェ』 の運営 【会社の特徴】 ■事業内容:同社は、日常に小…
興味あり
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掲載期間26/06/23~26/07/06
人事部長
人事制度・企画
トレイダーズホールディングス株式会社
東証スタンダード上場企業の組織力を牽引。人事全般の統括を担う責任者候補。
【職務概要】 人事部長として、グループ会社全体の組織力向上・人材戦略を牽引するため、人事業務全般のマネジメントおよび戦略的…
会社概要
【事業内容】 グループ全体の経営戦略の立案と各事業会社の経営支配および管理 【会社の特徴】 同グループは、1999年の創業以来…
興味あり
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掲載期間26/06/23~26/07/06
PwCグループの安定した経営基盤!離職率3%!最先端の人事施策に携われます
【職務概要】 シェアードサービス業務を行う障がい者チームでのマネジメント業務をお任せします 【職務詳細】 チーム全体で200名…
会社概要
【事業内容】 PwC Japanグループの管理部門を一手に担う企業です 【会社の特徴】 PwC Japan合同会社は、PwC …
興味あり
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掲載期間26/06/23~26/07/06
PwCグループの安定した経営基盤!離職率3%!最先端の人事施策に携われます
【職務概要】 担当部門のパートナーと短期、中期の戦略につき、HRビジネスパートナーとして付加価値のある提案を行い、合意事項…
会社概要
【事業内容】 PwC Japanグループの管理部門を一手に担う企業です 【会社の特徴】 PwC Japan合同会社は、PwC …
興味あり
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掲載期間26/06/23~26/07/06
HRビジネスパートナーとして事業を支える/フレックス制度
【職務概要】 事業責任者・マネジメント層と密接に連携し、 経営戦略と連動した人材戦略を立案・実行いただきます。 【職務詳細】 ■…
会社概要
【事業内容】 ■デジタルマーケティング事業■インターネット関連サービス事業 【会社の特徴】 「The Evolution Fa…
興味あり
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掲載期間26/06/23~26/07/06
■チームのミッション  安心できる職場環境の維持・向上 会社、社員、その他の弁コムに関わる全ての人へ適…
■職務概要 人事企画責任者として、企業の戦略目標を達成するための労務管理および人事施策の立案・実行を担当します。 組織の成長…
会社概要
リーガルテック(Legal × Technology)のリーディングカンパニー。 【主な運営サービス】 ■弁護士ドットコムニ…
興味あり
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掲載期間26/06/23~26/07/06
【東京:リモート】HRBP
人事制度・企画
株式会社クラッソーネ
リモート週2~3回程度OK/フレックスタイム制で働きやすさも◎
社員数50~100名規模で事業が成長する中、各事業部門と密接に連携しながら採用・組織課題を推進するHRBPを募集します。…
会社概要
【事業内容】 住関連工事・住関連製品の斡旋、住宅建築にまつわる情報提供 【会社の特徴】 【豊かな暮らしを創造する】成長を続ける…
興味あり
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掲載期間26/06/23~26/07/06
リモート週2~3回程度OK/フレックスタイム制で働きやすさも◎
【職務概要】 同社の人事責任者候補として、CEOや各事業部と連携しながら、採用、人事制度、労務を横断的に担当していただきま…
会社概要
【事業内容】 住関連工事・住関連製品の斡旋、住宅建築にまつわる情報提供 【会社の特徴】 【豊かな暮らしを創造する】成長を続ける…
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