大手企業の人事(採用・教育など)の転職・求人情報

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条件変更
掲載期間26/04/21~26/06/15
新卒採用の全体設計から実行までを担い、コース別採用の推進や母集団形成・選考・動機付け・採用広報を幅広…
電通デジタルの新卒採用活動における一連の業務を担当いただきます。具体的には以下の通りです: ・採用計画立案、施策企画・実行…
会社概要
株式会社電通デジタルは、デジタルマーケティング領域を専門とする電通グループの中核企業です。戦略立案からクリエイティブ、シ…
興味あり
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掲載期間26/04/19~26/06/13
■ 採用戦略の設計 経営方針や事業成長に基づいた採用計画の策定 採用ターゲットの設定と採用チャネルの選定 母集団形成に向けた企…
会社概要
人事
興味あり
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掲載期間26/04/19~26/06/13
▍具体的な仕事内容 ・職種ごとの採用戦略・採用フローの検討 ・募集要項の作成、スカウトなど候補者の集客、書類選考 ・面接やカジ…
会社概要
面談時、詳細をお伝えいたします
興味あり
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掲載期間26/04/17~26/06/11
採用を起点にi-plugの事業・組織成長を牽引するポジションです。エンジニアなどのプロダクト関連職種…
■業務例 ・採用戦略の策定: 経営陣や事業責任者との人材要件定義、採用チャネル設計・運用(スカウト媒体・エージェント、リフ…
会社概要
主な事業内容は、新卒オファー型就活サービス「OfferBox(オファーボックス)」の開発・運営です。 また、適性検査サービ…
興味あり
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掲載期間26/04/08~26/06/02
【プライム上場企業】★年収800万円~1160万円★大手SaaS企業の採用マネージャーポジション
人事(採用・教育など)
【プライム上場企業】売上高122億円の大手SaaS企業の採用人事マネージャー候補/リモート×フレックス×充実した福利厚生
採用マネージャー候補として、技術組織(エンジニア)の採用機能を構築・推進する役割を担います。 ・技術組織の中途採用(母集団…
会社概要
DXサービスの企画・開発・販売
興味あり
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掲載期間26/04/07~26/06/01
グループ3社の中途採用において、戦略策定・選考設計・オファー提示・入社後支援まで一貫して担う採用担当…
中途採用戦略の立案:各社の事業理解に基づき、採用ニーズ、候補者ペルソナ設計、最適な手法の策定 選考プロセス設計:募集要件定…
会社概要
シンプレクス・ホールディングスは、1997年創業のシンプレクス株式会社を中核とし、AI専業のDeep Percept社(…
興味あり
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掲載期間26/04/07~26/06/01
当社のビジネスニーズを満たすためのキャリア採用戦略の立案~実行を担当いただきます。 関連部門と協力しな…
・各部門の人財ニーズの把握、人財獲得を行う各部門に対するヒアリング実行 ・採用における最適なチャネルの検討、母集団形成 ・採…
会社概要
デジタルシステム、エネルギー、産業機器、モビリティ、ライフ、建設機械、金属など、多岐にわたる事業を展開する日本の総合電機…
興味あり
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掲載期間26/04/07~26/06/01
日立製作所の技術系職種の新卒採用の担当として、関連部門と協力し、事業ラインの人財獲得ニーズを把握し、…
【職務概要】 日立グループの事業戦略の実現のため、人財獲得領域におけるエキスパートとして、採用市場の分析、施策の立案・実行…
会社概要
日立製作所は、110年以上の歴史を持つ総合電機メーカーで、製品、運用技術(OT)、情報技術(IT)を融合させたソリューシ…
興味あり
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掲載期間26/04/07~26/06/01
技術系新卒採用の企画から実行までを担当し、事業部と連携しながら最適な人財獲得施策を推進していただきま…
本ポジションでは、日立グループの技術系新卒採用において、採用市場の分析から採用施策の企画・実行までを担当します。主な業務…
会社概要
株式会社日立製作所は、社会イノベーション事業を柱に、エネルギー、産業、IT、モビリティ、ライフの5領域におけるソリューシ…
興味あり
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掲載期間26/04/06~26/05/31
■担当業務 企業ミッションに共鳴し持続的な成長を実現するため、 「世界最高水準の組織を作り、社員全員がイキイキと仕事ができる…
会社概要
日本、そして世界で医療業界の変革を牽引するリーディングカンパニーです。人々の健康に貢献するというミッションを掲げ、医療従…
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