東京都の人事制度・企画の転職・求人情報

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条件変更
掲載期間26/08/20~26/09/02
【圧倒的成長環境でHRBP立ち上げに挑戦】役員陣と連携し採用戦略から組織開発まで一気通貫でリード。累…
■業務内容 役員や部長クラスと密に連携し、各担当本部における採用・人事施策の計画立案から実行までをリードしていただきます。…
会社概要
2018年の創業以来、大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理といったAI技術の研究とビジネス実装に力を入れています。 こ…
興味あり
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掲載期間26/08/20~26/09/02
RZG(株)_人事企画マネジャー(プレイングマネジャー)
人事制度・企画
RIZAPグループ株式会社
600万円 ~ 849万円 東京都
建設事業や海外事業をはじめとする事業ステージの変化に応じ、人事制度の設計・改修、研修プログラムや採用プロセスの再構築を主…
会社概要
RIZAPグループは「健康・美容・ライフスタイル・企業再生」を軸に、多角的なブランドと事業を展開する総合ヘルスケアテック…
興味あり
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掲載期間26/08/20~26/09/02
【永田町/人事マネージャー候補】リモート可/年休125日◆理系学生と企業つなぐ急成長HRTech
人事制度・企画
株式会社テックオーシャン
600万円 ~ 849万円 東京都
【職務内容】 ■人事施策全般:組織安定化/活性化・人材育成/活躍を目的として、課題設定から施策実施までを行います。 ■新卒/…
会社概要
■理系学生対象のオファー型リクルーティングサービス「TECH OFFER」 TECH OFFERは、理系学生採用に特化した…
興味あり
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掲載期間26/08/20~26/09/02
人事・総務担当(次期課長候補/課長)/上場会社で制度整備、改善を推進!
人事制度・企画
株式会社日宣
600万円 ~ 749万円 東京都
【仕事内容】 人事総務機能(採用・育成・労務・総務・法務等)と情報システム機能を持ち合わせた部署であるコーポレート推進部に…
会社概要
昭和22年創業、70年以上の歴史を誇る企業です。 神戸に創業し、その後大阪・東京に進出。営業から企画、クリエイティブ、エデ…
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掲載期間26/08/20~26/09/02
ウィルグループ ビジネスデザイン本部・DX伴走支援部 リーダー・マネージャー求人
人事制度・企画
株式会社ウィルグループ
600万円 ~ 849万円 東京都
《募集背景とミッション》 現在、DX伴走支援部は2名体制で事業を牽引していますが、事業の拡大と業務の多角化に伴い、組織の強…
会社概要
【事業内容】 子会社統括及び投資業 【連結子会社】 ■株式会社セントメディア ■株式会社エフエージェイ ■株式会社ボーダーリンク ■…
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掲載期間26/08/20~26/09/02
■採用背景 IPOを目指すこの成長フェーズを支えるためには、優秀な人材の採用や制度の整備、育成による組織基盤の強化が不可欠…
会社概要
「イイモンで、世の中を変える イイモンで、業界を豊かにする。」 「IT化が遅れていて、アナログな仕事が多く、根性がないと続…
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掲載期間26/08/20~26/09/03
採用(管理職)
人事制度・企画
株式会社D&Dマネージメント
600万円 ~ 749万円 東京都 管理職・マネジャー年収600万以上
事業拡大中のモビリティ企業/年間休日127日でワークライフバランス◎
【職務概要】 モビリティ領域で多角的に事業を展開するD&Dグループにおいて、 中途採用を中心に、採用プロセス全体をリードして…
会社概要
【事業内容】 ■プライシング事業■コンサルティング事業■販売代理・仲介事業 【会社の特徴】 同社は自動車業界における総合的なソ…
興味あり
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掲載期間26/08/20~26/09/03
世界規模で社会課題を解決する総合光学・測量メーカー
【職務概要】 同社はアイケアソリューションと建設DXソリューションをグローバルに展開し、両事業の進展をリードしています。本…
会社概要
【事業内容】 ■ポジショニング(GNSS、マシンコントロールシステム、精密農業)■スマートインフラ(測量機器、3次元計測/…
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掲載期間26/08/20~26/09/03
【東京:リモート】労務リーダー
人事制度・企画
アスエネ株式会社
IPOを控えた急成長企業で圧倒的な裁量とスピード感を体感。
【職務概要】 同社は、脱炭素・ESG経営のワンストップソリューションを展開し、日本・アジアでトップクラスのシェアを誇るクラ…
会社概要
【事業内容】 ・クリーン電力の小売事業、小売SaaS事業など 【会社の特徴】 【累計資金調達額約22億円】 同社は台風などの異常…
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掲載期間26/08/20~26/09/03
【東京:リモート】人事
人事制度・企画
株式会社リブ・コンサルティング
600万円 ~ 849万円 東京都 上場企業年収600万以上育児支援制度
300名規模の成長企業で裁量を持って人事・組織の変革に携わる
【職務概要】 同社において、事業成長につながるHR領域の各種施策の企画から実行までを担います。 【職務詳細】 領域は採用、育成…
会社概要
【事業内容】 ■総合経営コンサルティング業務 ■企業経営に関する教育・研修プログラムの企画・運営 【会社の特徴】 ◇◆…顧客満…
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