IT・インターネット・ゲームの人事(採用・教育など)の転職・求人情報

1502件
条件変更
掲載期間26/11/06~26/11/19
経営陣と採用チームで議論を重ねながら戦略を立案、実行 ・新卒採用の戦略設計~実行 ・中途採用の媒体運用 ・…
<事業内容> 『事業を通じて人生を変える人をもっと多く -日本で最も多くの事業家を輩出する-』をPURPOSEに掲げ、 D2…
会社概要
(1)D2C事業 (2)デジタルマーケティング事業 (3)SNSマーケティング事業 の3つの事業を展開。 D2C事業は自社ブラ…
興味あり
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掲載期間26/11/06~26/11/19
中途採用および新卒採用に関する業務を担当いただきます。 採用戦略の立案から実行、候補者対応など、幅広く…
【具体的な業務内容】 ■採用オペレーション(中途・新卒) ・候補者対応(面接対応含む) ・面接日程調整 ・スカウト配信業務 ・適性…
会社概要
【ドローン事業】 「幅広いドローン活用ニーズに対応できるサービスラインナップ」 ドローンの社会実装を進めるべく、それぞれの用…
興味あり
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掲載期間26/11/06~26/11/19
【人事】人事スタッフ (採用・組織開発)
人事(採用・教育など)
グリーホールディングス株式会社
1)入社後まずは、キャリア採用達成のための、戦略立案・実行を担当いただきます。  ・グリーホールディングス内のキャリア採用…
会社概要
グリーグループは、ソーシャル・ネットワーキング・サービス(SNS)GREE を創業事業とし、世界初のモバイルソーシャルゲ…
興味あり
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掲載期間26/11/06~26/11/19
弊社は、上流工程(PM/PMO/SE支援)に特化し、クライアントのビジネス成功に貢献する会社です。理…
<具体的な仕事> ▍採用(当面の主戦場) ・求人票の設計と改善、媒体の選定・運用(Green/AMBI/ビズリーチ等) ・ダイ…
会社概要
・システム開発マネジメント支援 ・システム導入内製化・AI活用支援
興味あり
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掲載期間26/11/06~26/11/19
事業拡大の重要なフェーズである当社にて、今後の成長の鍵を握る「採用」は経営の最重要ミッションです。 …
当社は2012年に大阪で創業した従業員約30名のベンチャー企業です。あなたには、新卒・中途の採用業務や研修、組織制度設計…
会社概要
インターネット広告代理店事業 コンサルティング事業 アライアンス事業
興味あり
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掲載期間26/11/06~26/11/19
採用担当として、本部長・営業・開発部長といった社内メンバーを巻き込みながら採用をリードし、「どの企業…
【業務内容】 採用要件・採用計画の設計:現場ヒアリングを通じ、職種・必須要件・採用人数・時期を言語化 ダイレクトソーシング(…
会社概要
■システム請負開発 ■システム開発 技術支援・要員支援 ■ビジネスプロセスアウトソーシング
興味あり
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掲載期間26/11/06~26/11/19
【人事】人事経験者優遇/現年収保証/ベストベンチャー100/服装自由
人事(採用・教育など)
株式会社イルマティッククルー
【具体的な仕事内容】 ◇採用計画の立案 ◇採用手法や各種施策の企画 ◇応募者対応、面接日程調整 ◇面接・選考運営 ◇労務管理・勤怠…
会社概要
WEB広告代理業 / コンサルティング事業 / クリエイティブUI事業 / 営業代行事業 /マーケティング育成スクール事…
興味あり
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掲載期間26/11/06~26/11/19
(新宿)人事
人事(採用・教育など)
株式会社セキュア
400万円 ~ 499万円 東京都 上場企業ベンチャー企業土日祝休み
新卒・中途採用の企画から母集団形成、面接、クロージング、入社フォローまで一連の採用業務。
■ 仕事内容 中途採用・新卒採用を中心に、採用戦略の立案から母集団形成、選考、クロージング、入社まで採用業務全般を担当いた…
会社概要
【SECUREとは】 セキュリティを起点に、現実社会の課題を解決するAIソリューションカンパニーです。 セキュアでは、「SE…
興味あり
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掲載期間26/11/06~26/11/19
ビジネス部門の中途採用における採用要件の定義 エージェント折衝(定期的な情報交換の実施)、ダイレクトリ…
◾️入社後のキャリアパス ご志向や組織状況に応じて、以下のようなHR領域全般へのキャリア展開が可能です。 (例) 人事制度の企…
会社概要
ノーコードAIチャットボット「KUZEN」の開発を行うスタートアップです。 KUZEN(クウゼン)は、高性能AIチャットボ…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/11/05~26/11/18
全社横断のHR専門職として、CxO・事業責任者と組織課題を特定・解決。HRBPの方法論確立やデータ×…
People & AI Platform本部 HRBP部に所属し、マネジメントラインを持たない専門職(Individua…
会社概要
人事労務、勤怠管理、給与計算などの人事の定型業務を、1 つのデータベースを軸にまとめて管理できるクラウド型人事労務システ…
興味あり
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