リモートワーク可能の人事(採用・教育など)の転職・求人情報

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条件変更
掲載期間26/05/25~26/06/07
コンサルタント一人ひとりの「伴走者」として、キャリアの悩みや現場の課題をヒアリングし、解決へと導くこ…
人事部内の「フォローアップチーム」にて、主に以下の業務を担当します。 ・コンサルタントとの定期面談:プロジェクトに参画して…
会社概要
ビジネス・ITコンサルティング、新規事業開発、テクノロジーソリューションの提供。「コンサルティングに、愛を。」というスロ…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/05/22~26/06/08
エンジニア採用に特化し、採用戦略の立案から実行までを一気通貫でご担当いただきます。単なるオペレーションではなく、「技術組…
会社概要
デジタルアーツ株式会社は、高い導入実績を誇る『i-FILTER』を提供する、総合セキュリティソフトメーカーです。インター…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/05/22~26/06/08
事業成長の要となる中途採用担当として、母集団形成から入社後フォローまで一連の業務をお任せします。単なる採用オペレーション…
会社概要
デジタルアーツ株式会社は、高い導入実績を誇る『i-FILTER』を提供する、総合セキュリティソフトメーカーです。インター…
興味あり
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掲載期間26/05/22~26/06/08
人事【裁量◎新卒採用メイン】
人事(採用・教育など)
株式会社ゼネラルリンク
経験や適性などに応じて担当業務を決定。 意欲次第で活躍の場を広げていける環境です。 【仕事内容】 <新卒採用担当> ■母集団形成…
会社概要
□■2004年設立。「HR×マーケ」を主軸に、幅広い事業展開を行っています■□ ”1000年続く社会機関を創る”というビジ…
興味あり
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掲載期間26/05/22~26/06/08
事業成長を支える労務基盤の構築と高度化を担うポジションです。 ■主な仕事内容 ・勤怠管理業務(勤怠データの確認・修正対応、各…
会社概要
キャディ株式会社は、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げ、点在するデータ・経験を資産化し、新たな…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/05/22~26/06/08
経験や適性などに応じて担当業務を決定。 意欲次第で活躍の場を広げていける環境です。 【仕事内容】 <新卒採用担当> ■母集団形成…
会社概要
□■2004年設立。「HR×マーケ」を主軸に、幅広い事業展開を行っています■□ ”1000年続く社会機関を創る”というビジ…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/05/22~26/06/08
企業の成長を担う人事(採用担当)として、未来の仲間を探し、組織を強化する重要な役割をお任せします。 単なる採用業務に留まら…
会社概要
□■2004年設立。「HR×マーケ」を主軸に、幅広い事業展開を行っています■□ ”1000年続く社会機関を創る”というビジ…
興味あり
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掲載期間26/05/22~26/06/08
経営戦略の一翼を担う「人財戦略部門」のリーダー候補として、人財の確保・定着・育成に関する戦略立案から実行までを幅広くお任…
会社概要
同社は、1965年(昭和40年)4月1日の会社設立以来、紙おむつ専業メーカー(旧トーヨー衛材株式会社)として主たる事業活…
興味あり
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掲載期間26/05/22~26/06/08
医療・介護用品メーカーの大阪本社にて、人事部門の将来の幹部候補として幅広い業務をお任せします。 入社後はジョブローテーショ…
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同社は、1965年(昭和40年)4月1日の会社設立以来、紙おむつ専業メーカー(旧トーヨー衛材株式会社)として主たる事業活…
興味あり
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掲載期間26/05/22~26/06/08
医療・介護用品メーカーである同社にて、人事業務をお任せします。企業の成長を「人」の側面から支える重要なポジションです。 <…
会社概要
同社は、1965年(昭和40年)4月1日の会社設立以来、紙おむつ専業メーカー(旧トーヨー衛材株式会社)として主たる事業活…
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