副業してもOKの人事(労務)の転職・求人情報

63件
条件変更
掲載期間26/11/12~26/11/25
〇仕事内容 入退社手続きや行政手続き、勤怠管理・給与計算、安全衛生など、労務業務全般をお任せします。 まずはこれまでのご経験…
会社概要
◆菓子の製造・販売 ◆ECサイト運営 ◆WEBメディア運営
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/11/11~26/11/24
自社ポイントメディア『モッピー』『ポイントインカム』の広告枠のプランニングをお任せ。 どうすればユーザ…
今回募集の労務・総務職は、本社の業務をメインとしながらグループ会社のサポート業務まで幅広くお任せいたします! 1社にとどま…
会社概要
■モバイルサービス事業 ・スマートフォンメディアを中心としたモバイルサービスの企画・開発・運営 (マーケティング含む) 「モッ…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/11/11~26/11/24
人事(労務担当)
人事(労務)
株式会社ビューティガレージ
日本最大級のビューティサロン向け流通プラットフォームを運営する当社で、人事労務担当としてグループの労…
◇給与・社保 ・勤怠管理 ・給与計算に関する社労士事務所との連携 ・社会保険手続き ・インセンティブ集計 ◇従業員管理 ・入退社手続…
会社概要
■ビューティサロン向けの物販を中心とした総合サービス ・インターネットを利用した通信販売業 ・インターネットを利用した情報提…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/11/10~26/11/23
労務担当|人事総務部
人事(労務)
株式会社一休
入社後は、まず当社の労務オペレーションの全容を把握し、着実に遂行いただくことからスタートします。 将来的には、ご希望や適性…
会社概要
宿泊予約事業、レストラン予約事業など
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/11/09~26/11/22
ご経験に応じて下記業務をお任せしていきます。 【具体的な業務内容】 ・既存担当者からの労務実務(勤怠管理、給与計算、入退社手…
会社概要
・グルメサービス正規代理店事業 ・販促媒体運用事業 ・Google Business Profile運用事業 ・SNSマーケテ…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/11/06~26/11/19
入社直後は既存のオペレーション業務を把握いただき、将来的には労務領域の中核を担っていただくことを想定…
▼入社後に優先的にお任せしたい業務 ・現行オペレーションの把握と課題整理 ・給与/社保/勤怠など実務の安定運用 ・業務マニュア…
会社概要
・商品数国内最大級の事業主向けEC仕入サービス「TopSeller」運営 ・個人に特化したアフィリエイトASP「もしもアフ…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/11/06~26/11/19
事業と組織の成長を支える専任労務担当として、給与計算や社会保険、勤怠管理などの実務に加え、労務業務の…
■ 具体的な業務内容 <入社後の実務(お持ちのご経験に応じて調整します)> 【労務運用全般】 入退社手続き(社保・雇用保険資格…
会社概要
オーダーメイド訪問介護事業
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/11/06~26/11/19
労務未経験歓迎。スタメン・スタジアム2社の入退社手続きや給与計算、健康管理などの労務業務を、ダブルチ…
【労務未経験の方、歓迎します】 労務の実務経験は問いません。これまでの事務経験を活かして、東証グロース上場のHRTech企…
会社概要
「一人でも多くの人に、感動を届け、幸せを広める。」を経営理念に掲げ、創業事業として、エンゲージメントを高めるための社内施…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/11/06~26/11/19
人事・総務の部長クラスとして、給与計算・勤怠管理・労務管理・施設設備管理などの実務に加え、会社をより…
■メイン業務(優先度:高)  1. 給与計算・勤怠管理 勤怠データのチェック(打刻漏れや残業時間の確認・アラート出し) 給与計…
会社概要
服飾雑貨・アパレル商品のOEM/ODM事業
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/11/05~26/11/18
今後の事業拡大に伴い従業員数も増えていく中で、本ポジションは社員の生活を守るためにも適切な労務管理を…
労務管理全般に携わっていただきます。 ・入退職者の手続きと管理 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険関連 ・その他一般事務全般 ※将来…
会社概要
訪問看護サービス事業
興味あり
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