800万円以上の人事制度・企画の転職・求人情報

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条件変更
掲載期間26/05/27~26/06/09
<任せる業務内容> ・人材ポートフォリオ(人員計画、人件費予算)に関する施策の立案と実行 ・人事制度(評価・報酬・等級)に関…
会社概要
ニデックは精密小型から超大型モータまでを手掛ける世界No.1の総合モータメーカーです。現在、新中期経営計「Convers…
興味あり
興味ありしました
掲載期間26/05/27~26/06/09
<任せる業務内容> ・組織開発に関する施策立案と実行(カルチャー変革・風土醸成、社内コミュニケーション活性化など) ・人材開…
会社概要
ニデックは精密小型から超大型モータまでを手掛ける世界No.1の総合モータメーカーです。現在、新中期経営計「Convers…
興味あり
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掲載期間26/05/19~26/06/01
人事部門⾧として労務管理、給与・報酬制度、評価制度、福利厚生、採用、組織開発、教育・研修などの会社が…
《業務内容》 ・部門マネジメント(方向性の選定~課題対峙) ・労務管理業務全般(法改正対応、規定変更、労働安全衛生施策の実施…
会社概要
クリニックの開業支援・店舗開発 医療機関運営支援 広告・マーケティング支援 企画・制作・運用支援 広報支援 医療機器の販売・コンサ…
興味あり
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掲載期間26/05/29~26/06/11
プライム上場不動産企業の管理本部人事部マネージャー。人事制度企画、株式報酬企画などの制度業務、給与・…
ポジション:管理本部人事部マネージャー ・人事部:制度、労務、HRBP、グループ会社管理 ・人材開発室:採用、教育 業務内容:…
会社概要
・東証プライム上場売上1000億円以上の企業では過去5年間の成長率が最も高い企業です。29期目の25年9月期は売上1兆3…
興味あり
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掲載期間26/05/29~26/06/11
シリーズBのノンデスク産業向けITスタートアップ。事業戦略と連動した人事戦略を策定し、700名から数…
(1)事業戦略と連動した人事戦略の策定・論点の設定 (2)組織全体におけるマネジメント品質の標準化:700 名→数千名規模…
会社概要
・2019年創業現在シリーズBラウンド、社員数600名のノンデスク産業向け業を営むITスタートアップです。 ・取り組む社会…
興味あり
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掲載期間26/05/29~26/06/11
国内BNPLのパイオニア/プライム上場企業にて、独自の文化を武器に次なる成長を牽引するシニアHRMG…
【ポジション】 シニアHRマネージャー 【業務内容】 (1)事業戦略と採用方針のアラインメント (2)人事評価制度/福利厚生の改…
会社概要
300名規模のプライム上場フィンテックベンチャーです。上場後も安定的に2桁%以上の営業利益率・売上成長を継続中。フィンテ…
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掲載期間26/05/29~26/06/11
入社後まずは、以下業務を通じて当社人事領域に関するキャッチアップと各PJ・業務の推進が当面のミッションとなります。 ●労務…
会社概要
インターネットセキュリティ関連ソフトウェアおよびアプライアンス製品の企画・開発・販売を行っています。
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掲載期間26/05/29~26/06/11
役割と期待内容 自社の経営課題解決に向けた人事・組織戦略の立案から実行までを一貫してリードする役割を担っていただきます。特…
会社概要
企業のマーケティング課題に対応したコンサルテーション業務(顧客戦略の策定/  ダイレクト販売事業構築/販売チャネル構築等…
興味あり
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掲載期間26/05/29~26/06/11
事業と組織の急成長を支えるため、会社のWillと一人ひとりのWillを両立させる人事組織づくりを牽引
CHRO候補(最高人事責任者)として、採用・人材育成・定着・組織開発等 HR観点より経営をリードしていただきます。 ・人事戦…
会社概要
【IT採用のインフラを目指すIT専門特化の人材紹介事業とメディア等のサイトを運営】 ・IT人材に特化した人材紹介事業 ・IT…
興味あり
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掲載期間26/05/29~26/06/11
売上5兆円/世界55カ国展開/グローバル社員数20万人/日本最大級&世界5位のIT企業/影響力と社会…
【採用背景】 現在、人事戦略統括部は2023年の持株会社制移行を踏まえ、上場企業×持株会社としてのグローバル人事機能を立ち…
会社概要
日本を代表する日系グローバルSIer企業
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