ITの人事制度・企画の転職・求人情報

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条件変更
掲載期間24/11/22~24/12/05
【仕事内容】 経営戦略を踏まえた上で、事業フェーズに合わせた人事施策の企画やプロジェクトマネジメントをお任せします。 ・人事…
会社概要
当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」など…
興味あり
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掲載期間24/11/21~24/12/04
■業務内容 ・グローバルベースの評価・報酬制度の設計・導入・運用 └ 日本法人における、既存の評価・報酬制度の改定 └ 海外法…
会社概要
"製造業に革命を。” わたしたちは2017年に創業した前例なきイノベーションに挑む製造業DXスタートアップです。 わたしたち…
興味あり
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掲載期間24/11/21~24/12/04
代表や役員を含む全社員、各部署と常時連携しながら、以下の業務を行って頂きます。 ■人事関連 ・評価制度や研修制度の設計 ・会社…
会社概要
当社は、最先端の AI を活用して資産管理、取引、マーケットメイクのために幅広いソリューション技術を確立し、金融業界での…
興味あり
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掲載期間24/11/21~24/12/04
組織開発部の専任メンバーとして、Value浸透、育成、評価、タレントマネジメントの各種施策の実行と高…
■具体的な業務 ・Value浸透施策   └社内イベントの企画立案~推進・分析と改善   └新入社員向けValue浸透研修の企…
会社概要
事業内容・会社の特長 【事業内容】 ・自社ECソリューションの販売/導入/開発/保守サポート  ・プラットフォーム事業(Sa…
興味あり
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掲載期間24/11/21~24/12/04
評価及び賃金制度の企画運用、研修の企画運営、人事異動・要員計画立案等を行うチームです。 ビジネスモデル…
人事部制度推進課では主に、評価及び賃金制度の企画・運用、研修企画・運営、人事異動・要員計画立案等を行っています。 弊社は人…
会社概要
グループで約1万人のエンジニアを抱えるエンジニアリングファームです(売上1,000億円規模、東証プライム上場企業グループ…
興味あり
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掲載期間24/11/21~24/12/04
当社の人事担当として、人事異動・昇格・評価、制度運用等の人事業務全般を担っていただきます。
・人事方針策定と運用 ・人事異動(定期/例月) ・人事評価・目標設定 ・正社員登用・有期契約社員再雇用 ・入社・退職対応 ・人事シ…
会社概要
ドコモグループのサービスを中心とした電気通信サービスに関する販売業務、販売受託業務等を展開しています。 (1)法人層に対す…
興味あり
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掲載期間24/11/20~24/12/03
メインミッションは、人事面から組織のパフォーマンスを最大化することはもちろん、当社の組織や事業を深く理解した上で本質的に…
会社概要
AMBLはAIを軸に、4つの事業領域でDXの全体像を描くDXのプロフェッショナル集団です。 AIに軸足を置きながらも、クラ…
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掲載期間24/11/20~24/12/03
人財開発プログラム企画・運営の担当として、開発プログラムの企画~運営までを担っていただきます。
■ラクスルについて 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、 伝統的かつ巨大な産業にテクノロジーを活…
会社概要
「伝統的な産業にインターネットを持ち込み、産業構造を変革する」 当社は「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジ…
興味あり
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掲載期間24/11/20~24/12/03
評価及び賃金制度の企画運用、研修の企画運営、人事異動・要員計画立案等を行うチームです。 ビジネスモデル…
人事部制度推進課では主に、評価及び賃金制度の企画・運用、研修企画・運営、人事異動・要員計画立案等を行っています。 弊社は人…
会社概要
グループで約1万人のエンジニアを抱えるエンジニアリングファームです(売上1,000億円規模、東証プライム上場企業グループ…
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掲載期間24/11/19~24/12/02
人事体制の強化はもちろん、役員や上層部と連携しながら組織課題を抽出し、その改善施策などを主となって進…
【本ポジションの魅力】 ◎ビジネス部門とプロダクト/tech部門の両方のポジションに携われるため、 幅広い視点からの経験を積…
会社概要
弊社はPropTech企業として総合ブランドRENOSYをはじめ、 約40種類のtoB向けSaaS/toC向けプロダクトを…
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